本学期，石油普教中心为长庆二中新分配来五名教师，其中有二人由于学段调整，面临着适应新岗位的现实问题。为了更好的使新教师尽快转变角色、适应新岗位要求，在教师专业化成长中实现快速、优质发展，早日成为一名合格教师，跟上学校教师队伍的整体发展步伐，并能迅速融入到该校文化氛围中，该校积极开展新教师培训工作。

开学初，主管教学的两位领导认真策划，着手对新教师开展培训，先后举办了三次讲座，内容包括教师素养、教学常规、备课建议、班主任工作等方面，鼓励新教师尽快适应教学生活，努力成为一名合格的教师；正式开学后，该校教研室专门组织了师徒结对活动，由一名骨干教师或优秀教师带一名新教师，具体指导新教师的教育教学工作。

近日，随着各项常规工作的展开，学校领导及教研室先后听了几位新教师的课，课后及时进行了讲评，使新教师明白自己教学的得失，及时进行反思总结，更好地改进教学工作。此外，该校还坚持不定期的进入新教师课堂，随堂听课，及时进行指导，有力地促进了新教师的成长。

（来源：长庆二中 文：安文华 图：郭广志）