2016年12月1日，陕西石油普教中心课改成果验收小组一行三人在左宏胜副主任的带领下，对长庆七中申报的“新亮点•新特色•新典范”课改成果进行现场验收，并对课改工作进行指导。

左宏胜一行深入课堂，对申报的3节课进行了现场验收，对2个个人成果通过听汇报、查资料的方式进行验收。在随后的反馈交流会上，教学管理部主任任沛文认为长庆七中在“新亮点•新特色•新典范”课改三年计划中做到了以下四点：一是领导重视，专业引领；二是扎实推进，稳固深化；三是方式多样，攻坚克难；四是青蓝工程，成效显著。与此同时也明确指出了所存在的以下两点问题：一是缺乏针对适应小学生特征的年轻教师培养机制；二是课堂教学评价单一，语言缺乏亲切性、趣味性和直观性。接着，左宏胜结合教育教学工作提出了三点要求：一是要求学校根据实际情况建立适应小学教学体系的教师队伍，寻找适合长庆七中的教学模式；二是要求年轻教师要自我激励，自我发展，积极参加中心的各项教育教学活动；三是要进一步加大年轻教师的培养力度，努力提升学校的学术氛围。

最后，校长张吉高做了表态发言，对中心课改验收组提出的问题，学校领导班子将认真反思，制定措施，及时改进。学校将以此次验收为契机，进一步落实课堂教学改革三年行动方案，使课改工作落到实处。

中心本次验收工作对促进长庆七中课改工作具有重要的指导意义，学校将以此次视导为契机，精致过程管理，强化课改理念，创新方式方法，努力提升学校的学术氛围，促进学校课改工作的可持续发展。