2014年2月27日，长庆未央湖学校召开了青年教师拜师会，为近年参加工作的6名青年教师确定了指导教师，组建师徒帮带“一对一结对子”。校长何胆孝、副校长李崇祥、相关青年教师及其导师参加了会议。会议由李崇祥主持。

会上，李崇祥宣读了《长庆未央湖学校青年教师成长培养计划》，明确了青年教师培养机制，强调要发挥学校骨干带头教师辐射及帮教优势，加快青年教师的成长步伐。通过拜师结对子活动，力增使青年教师做到“六个提高”：一是教育教学理念提高，二是专业知识水平提高，三是课堂教学技能提高，四是运用现代教育技术水平提高，五是教育创新能力提高，六是教育管理水平提高。他要求师徒间通过听课和交流沟通，使青年教师从编写导学案、上课教学过程、辅导、作业批改等方面全方位的得到培训和指导。他宣布了师徒结对名单，由何校长向指导教师颁发了“指导教师证书”。

青年教师代表王卓娜老师发言，感谢学校给青年教师提供了向经验丰富的老教师拜师、求教、学习机会。她表示将会充分把握住机会，虚心积极向指导老师请教学习，尽快成长为一个合格教师和优秀教师。指导教师代表许银社老师真诚表示将珍惜这次机会，利用好这个平台，不断提高自己的教育教学水平。

何胆孝作了总结发言，他首先介绍了六位指导教师，其中有省级教学能手、中心教学带头人，他们经验丰富、业务能力强。他强调了这次拜师会的意义，目的是让青年教师缩短成熟期，尽快成为一名合格乃至优秀的教师。希望青年教师要虚心向指导教师学习，学习先进的教育理念和教学手段。作为指导教师，要热情地接受青年教师的咨询，要为青年教师引好路子，毫无保留到把自己的经验传授给青年教师，促使青年教师快速成长。

此次活动是学校培养青年教师的重要部分，通过拜师活动的开展，不仅可以有效提高青年教师的教育教学水平，促进他们的专业成长，而且使学校优秀教师的经验得到推广，为学校不断发展提供动力保证。