10月10日下午，长庆二中举办了主题为“强化管理、干部身先，很抓落实、从我做起”的管理干部学习培训活动，该校中层以上管理干部、各党支部书记参加了学习培训活动，活动由该校党总支书记顾云同志主持。

首先，顾云书记组织管理干部学习了该校近期修订的《长庆二中管理干部日常工作制度》及《长庆二中管理干部及工作人员责任事故追究办法》等管理考核制度，从操作层面进一步明确了各级管理干部的工作职责和责任，侧重于工作细节的管理与考核，从制度上保证管理干部能经常深入教育教学一线，了解现状、解决问题。

其次，该校罗润子校长做培训辅导报告。他结合实际，对管理干部提出了四个方面的要求：一是应对形势、促进工作，管理干部要有较高的思想境界。要站得高一些、看得远一些，要正确处理好集体利益与个人利益、年级组部门利益与学校整体利益、近期与长远、节点工作与全面工作的关系；管理干部要有思想、有品位，工作要有高标准、做事要精、要细，要有更高的目标和追求，要时刻牢记自己的职责，工作要有思路，开展工作要讲方法、求实效；管理干部要少一点私心、多一点公平，要有大局观念。二是管理干部要立足岗位、尽职尽责，并超值于职责，做一个有心的管理者。三是管理干部要善于利用管理资源，充分展示管理智慧，尊重学生、善待家长、理解下属。四是管理干部要善于谋划，抓好重点项目，带动全面工作。

最后,该校党总支书记顾云做了总结讲话。他强调，全体管理干部要认真体会校长报告精神，对照检查自己，要在思想上、工作作风上有转变、在行动上、执行力上有提高。要用智慧去管理，在实干中提升自身素质，要在学校各项工作发展中充分发挥好骨干带头作用。

本次学习培训活动是该校进一步强化管理制度的需要，是落实中心、学校工作的需要；是改进干部工作作风的需要，也是践行党的群众路线路线教育实践活动的需要，活动求真务实，不怕揭丑亮短，真正起到了教育管理干部的作用。