为提升班主任整体素质和工作能力，提高学校德育工作和班级管理水平，聚力提质增优，助推“四型”校园创建工作，2019年2月28日下午咸阳长庆子弟学校召开新学期德育人员、年级组长、班主任工作会议。会议由副校长田宁苏主持，校长张焱红、德育处主任翟新峰、校团总支书记段锐琦参加会议。

翟新峰对本学期的德育工作计划和安排进行说明，对本学期的重点工作进行部署，从卫生打扫、课间纪律、“两操”等方面对年级组长、班主任提出了具体要求。他强调，本学期德育处将完善制度管理，优化考评细则，加强考核力度，提升学生自我管理水平，以考评促进学生行为习惯的养成。同时，本学期活动多，任务重，希望大家齐心协力，早计划，早准备，积极踊跃参加学校和上级部门组织的各项活动，争创佳绩。

段锐琦对本学年团队工作计划和安排进行解读。她讲到，本学年团队工作将紧紧围绕学校中心工作，规范团队组织建设、队伍建设、制度建设、阵地建设，联合德育处开展好各项活动，创新活动形式，打造品牌特色。同时，她还强调了少先队活动课如何规范、有效开展的问题，鼓励辅导员老师积极参加省级教学能手评选，力争榜上有名。

图为田宁苏副校长讲话

田宁苏对班主任工作进行了指导和要求。他指出，班主任是建设优秀班集体的关键，应不断强化爱与责任的意识，以新时代“四有”好老师的标准严格要求自己，以理论学习与互相借鉴相结合的方式，增强组织协调能力，在日常工作中要多动脑、巧设计、找办法，做到“勤”“严”“细”，时时处处为学生作表率，当好班级的“精神领袖”。

图为张焱红校长讲话

最后，张焱红发表讲话。她希望班主任能抓常规，促养成，在班级管理中做“实在事”。她强调，在班级管理中，纪律是保证，卫生是形象和窗口，行为习惯是目的和归宿，因此，对卫生、纪律、行为习惯的养成要常抓不懈，班主任要言传身教，主动参与，以实际行动感染、感化学生；要制定班级公约，以制度约束行为；要培养得力的班干部队伍，为正能量发声，营造良好的班风、学风。年级组长做为学校工作执行力的坚定保证，要切实做好年级组管理工作，组织开展好各项活动，抓好常规教学，确保质量提升，打造优秀团队、品牌团队。

    此次会议的召开，明确了本学期学校德育工作的目标任务，为学校德育工作提供了具体抓手，形成了我校德育工作的合力，为进一步推进我校“四型”校园创建工作奠定了坚实的基础。