2022年2月25日下午，石油普教中心2022年工作会议胜利召开。中心党委书记、主任王玉春作了题为《踔厉奋发建功新时代、笃行不怠续写新篇章，以昂扬姿态迎接党的二十大胜利召开》的工作报告。为了深入学习、贯彻落实中心2022年工作会议精神，齐心协力完成各项目标任务，全面推进学校“减负提质增优”奋斗目标，促进学校持续健康发展，咸阳长庆子弟学校分层次、分阶段、分形式对会议精神作了传达和学习。

2月28日早上，学校召开中层管理干部会议，传达中心工作会议精神，学习王玉春主任的工作报告。校长张焱红解读了报告中的重点内容，引发了热烈的讨论，大家普遍认为王主任的报告内容丰富，亮点多、接地气，鼓舞人心、催人奋进。大家从报告中看到中心新一届领导班子的工作作风和干事创业的决心。张焱红指出报告从七个方面对学校工作指明了方向，要求学校各部门结合工作报告，在稳固现有工作的基础上认真思考所面临的挑战，制定相应的措施，重新修订学校2022年度工作计划，将贯彻落实体现在学校整体工作开展上来，争取提质增优再创佳绩。

召开中层干部会传达学习中心工作会精神

3月1日，在收到中心发来的工作报告电子版后，学校第一时间将报告上传至校园网，要求全体教师首先进行线上学习，熟知报告内容。

3月2日晚上7点，学校召开全校教职工大会，张焱红首先对中心工作会情况作了简单的介绍，她讲到报告内容实、亮点多、接地气、有高度、有深度、有力度、有温度，鼓舞人心，催人奋进。之后，肯定了全体教师2021年齐心协力所取得的成绩，为“疫情防控先进个人”和“线上教学优秀案例”获得者颁发了奖状，传达并学习了2022年中心质量考核目标和考核办法。

校长张焱红简述中心工作会议精神

疫情防控先进个人

线上教学优秀案例获得者

党总支书记田宁苏再次带领全体教师，全文学习了报告内容，从中心2021年的工作及取得的成绩、面临的挑战、2022年的总体思路及重点工作三个方面领学了王玉春主任的工作报告，传达中心2022年工作会议精神，号召教师们要在教育改革中理清思路、坚定信心、砥砺前行、再立新功！

党总支书记田宁苏传达会议精神

在会上，张焱红结合报告提出的新思想、新观点，对学校今年的工作提出了新设想、新要求：第一，明确今年教学质量目标，进一步提高认识强化责任担当；第二，围绕今年工作的总体思路，进一步增强忧患意识，坚定必胜信心；第三，凝心聚力共克时艰乘势而上，助力“四型校园”建设谱新篇。她要求全体教职工要深刻领会报告内容，全面把握精神实质，充分认识当前教育改革的新形势，把学习的体会和成果转化为思想境界的升华和工作能力的提高。张焱红宣读了结合工作报告修订的以《 聚焦质量主阵地  激发增优主动力 全力推进“四型校园”建设再上新台阶》为题的2022年学校工作计划。

校长张焱红讲话

副校长郭国良组织全体教师重温学校相关管理制度，要求全体教师践行子校人的责任与担当，严守校纪校规，切实履职尽责，为学校提质增优注入不竭的动力。

教职工大会现场

后续学校将通过讨论、交流，制作宣传展板等开展形式多样、内容丰富的学习提升活动。

最是一年春好处，扬帆奋进正当时。学校将以中心工作会议精神和王玉春主任工作报告为学校教育教学工作的行动指南，使全体教师更加明晰今年中心工作的实践路径，统一思想，凝聚共识，落实“双减促双升”，推进课堂革命和课后服务工作，全面提升教育教学质量。在机遇与挑战、发展与变革中拼搏进取，同谱学校团结曲，同圆发展目标梦，为“四型校园”建设贡献力量。